Ugrás a fő tartalomra

Szóval, egy kis beszámolóval kezdem.

Szóval, egy  kis beszámolóval kezdem. Április-májusban a hullámok rendesen összecsaptak... Minőségfejlesztés ide, hatékonyságnövelés oda, túl vagyunk terhelve. Nem volt energiám... Viszont az eltelt időszak tapasztalatai a napi munka során időről-időre visszaköszönnek. Számomra nagyon fontossá vált az az egyszerű veszteségfeltáró modell, amivel néhány alkalom során foglalkoztunk. Úgy gondolom, hogy most már ti sem tartjátok fantasztikumnak azt, hogy a folyamatok átgondolása és optimalizálása képek az egyes folyamatok átfutási idejét 30-50 %-al, vagy még többel csökkenteni. 
Sokat gondolkodtam a "hogyan tovább?" kérdésén. Mert ahogy mindig is írtam, ez nem tanfolyam... azután felvetődött bennem néhány lehetőség. Az interneten böngészve találtam néhány érdekes (lean szemléletű) oldalt. Ilyen a kaizenpro.hu, ahol a Lean Akadémia részen találtam 10 egészen jó videót a lean szemlélet alapjairól. A probléma továbbra is az, hogy az az irodalom, ami a leanről magyar nyelven hozzáférhető, az mind a gyártásról szól. Mi viszont elsősorban szolgáltatók vagyunk... Viszont a filmeket nézve tovább erősödött bennem az a gondolat, hogy az alapelvek adaptációja megoldható lenne a műhely keretein belül. Vagyis mi lenne, ha meghatározott időpontokban megnéznénk egy-egy videót és azután megbeszélnénk azt? Így nem válna parttalanná a műhelymunka. (Várom a véleményeteket!)
És, hogy miért "Minőségi Kör" lett a megváltozott kör neve? Mert ez a lean területen is ismert fogalom. Azokat a köröket jelzi, amikor egy adott munkahelyen a dolgozók egy része rendszeresen összejön annak érdekében, hogy az egyes folyamatokat optimalizálja... Másrészt a Google+ "körökben" gondolkozik. Harmadrészt az indulásnak is az alapgondolata a minőségfejlesztés. És ha mindezt így összeadjuk, akkor kézenfekvő a "Minőségi Kör" elnevezés. Hát, most ennyi. Jöhetnek a vélemények!

Megjegyzések

Népszerű bejegyzések ezen a blogon

Meggyőződésem, hogy innovációt segítő módszer az, ha rend van a munkádban.

Originally shared by Koszecz Sándor Meggyőződésem, hogy innovációt segítő módszer az, ha rend van a munkádban. Ennek egyik alapja a zéró inbox megvalósítása, amelyet immár másodszor tudtam megvalósítani. Nem könnyű, sok munka van benne. De a betárazott és időzített feladatok a Todoistben csodákra képes, ha a hatékonyságról van szó. Neked mennyi olvasatlan leveled van? Szokott olyan érzésed lenni, hogy a fejedre omlik a sok-sok részfeladat? Ez a tisztázás lesz a megoldás első lépése. A többit megtudod a GTD módszerben...

Van valami a levegőben.

Van valami a levegőben... Alakul valami... Most jövök az Igen Egyesülettől... A konferencián Ágoston Laci tartott előadást... Szóval, ha a csillagok is úgy állnak, akkor lesz !gen békéscsaba. Vagyis innovátor képzés. Hm? Szilícium völgyi módszerek Békésben...